根據(jù)公務員法和《聘任制公務員管理規(guī)定（試行）》等法律法規(guī)，福建省公務員局組織實施全省2021年度聘任制公務員（含參照公務員法管理單位工作人員，下同）招聘工作，計劃面向全社會公開招聘27名聘任制公務員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘職位
1.福州市城鄉(xiāng)建設局發(fā)展計劃專員1名；
2.福州市農業(yè)農村局發(fā)展規(guī)劃與農村社會事業(yè)促進專員1名；
3.福州市農業(yè)農村局市場與信息化專員1名；
4.福州市自然資源和規(guī)劃局用地規(guī)劃管理專員1名；
5.福州市自然資源和規(guī)劃局自然資源所有者權益專員1名；
6.中共廈門市委臺港澳工作辦公室研究專員1名；
7.廈門市人民政府外事辦公室高級翻譯1名；
8.漳州市地方金融監(jiān)督管理局上市輔導和融資規(guī)劃專員1名；
9.漳州市統(tǒng)計局國民經濟核算統(tǒng)計專員1名；
10.漳州古雷港經濟開發(fā)區(qū)應急管理局四級主管1名；
11.漳州古雷港經濟開發(fā)區(qū)財政局四級主管2名；
12.漳州古雷港經濟開發(fā)區(qū)經濟發(fā)展局四級主管1名；
13.泉州市地方金融監(jiān)督管理局上市輔導業(yè)務主管1名；
14.泉州市工業(yè)和信息化局工業(yè)數(shù)字化發(fā)展業(yè)務主管1名；
15.泉惠石化工業(yè)園區(qū)管委會安全生產和應急管理業(yè)務主管1名；
16.泉州市文化廣電和旅游局文旅產業(yè)發(fā)展與資源開發(fā)業(yè)務主管1名；
17.福建梅花山國家級自然保護區(qū)管理局科研監(jiān)測二級主管1名；
18.龍巖市道路運輸發(fā)展中心物流二級主管1名；
19.龍巖市連城縣自然資源局國土空間規(guī)劃四級主管1名；
20.寧德市東僑經濟技術開發(fā)區(qū)經濟發(fā)展局經濟規(guī)劃師1名；
21.寧德市自然資源局東僑經濟技術開發(fā)區(qū)分局城鄉(xiāng)規(guī)劃師1名；
22.寧德市生態(tài)環(huán)境局東僑經濟技術開發(fā)區(qū)分局生態(tài)環(huán)境總工程師1名；
23.寧德市城市管理局東僑經濟技術開發(fā)區(qū)分局智慧城市研究員1名；
24.寧德市東僑經濟技術開發(fā)區(qū)建設局總工程師1名；
25.平潭綜合實驗區(qū)經濟發(fā)展局商貿流通行業(yè)管理高級主管1名；
26.平潭綜合實驗區(qū)經濟發(fā)展局工信行業(yè)管理高級主管1名。
二、資格條件
（一）應聘人員應當具備下列條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．年滿十八周歲；
3．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4．具有良好的政治素質和道德品行；
5．具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
6．具備符合職位要求的文化程度和工作能力；
7．具備擬聘職位所要求的資格條件；
8．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）不得報考或取消聘任資格的情形
1．因犯罪受過刑事處罰的；
2．被開除中國共產黨黨籍的；
3．曾被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的；
4． 涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未做出結論的；
5．受紀律處分期間或者未滿影響期限的；
6．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7．公務員或參公人員被辭退未滿5年的；
8．考錄后服務年限不滿5年（含試用期）以及未達到與當?shù)毓珓諉T主管部門或所在單位組織人事部門約定服務年限的公務員或參公人員；
9.與聘任機關公務員有任職回避情形的；
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔任公務員情形的。
聘任職位的學歷學位、專業(yè)、年齡、工作經歷等資格條件詳見《福建省2021年度聘任制公務員招聘職位表》（附件1,以下簡稱職位表），年齡、工作經歷、任職年限等有關資格條件的時間計算均以公告之日為截止時間。
三、招聘程序
（一）報名時間
2021年11月18日至12月17日，報名時間以電子郵件發(fā)送時間為準，逾時不再受理。
（二）報名方式
本次招聘采用網上報名方式進行。應聘人員于報名時間截止前，按照公布的報考條件和職位要求，如實填寫《聘任制公務員報名登記表》（附件2），并將表格電子版和近期2寸證件照電子照片，打包壓縮后以“職位代碼+姓名”命名，發(fā)送至聘任機關指定電子郵箱，并進行電話確認。同時，通過郵政EMS將相關材料郵寄至指定地址，相關報名材料包括：
1.《聘任制公務員報名登記表》一式三份。
2.身份證或護照、學歷學位證書(留學歸國人員應出具國家教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料)、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格證書等復印件。
3.個人履歷證明材料、近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及項目報告、學術論文等相關證明材料復印件。
4.應聘職位所需的其他有關材料復印件。
上述材料復印件各一份，均需注明“復印件與原件相符”并由本人簽名，原件于考試測評階段查驗。應聘人員應如實提交報名信息和報名材料，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一律取消應聘資格。電子郵箱、郵寄地址和聯(lián)系電話詳見《職位表》。
（三）資格審查
資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位應聘資格條件或有弄虛作假行為的，一律取消其考試或聘任資格。
招聘名額與資格審核通過人數(shù)比例達不到1:3的職位不開考。
1.學歷學位
應聘人員應當具備國家承認的列入國民教育序列的學歷：
①境內學歷應可在中國高等教育學生信息網（以下簡稱“學信網”http://www.chsi.com.cn/）上查詢認證，有學位條件要求的，應可在中國學位與研究生教育信息網（以下簡稱“學位網”http://www.cdgdc.edu.cn/）上查詢認證；
②境外學歷以教育部留學服務中心出具的認證材料為準；
③按照《關于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學位”“雙專業(yè)”教育的意見》（閩教高〔2009〕9號）規(guī)定取得的“雙學位”“雙專業(yè)”。
2.專業(yè)
本次招聘以《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2021年）》作為職位專業(yè)條件設置和審核的依據(jù)。除明文要求全日制專業(yè)條件的職位外，取得國家承認的列入國民教育序列學歷的報考者，其專業(yè)資格也可以按照本人同時收錄在“學信網”和“學位網”上的輔修專業(yè)信息予以認定。
3.單位同意報考證明
服務期滿的在職公務員、參公人員須提供縣級以上組織人事部門出具的服務期滿同意報考的證明。錄用后服務年限不滿5年或未完成職位約定的最低服務年限的，單位出具的同意報考證明無效，取消報考資格。
4.資格條件的時限
本次招聘與時限有關的條件，未經公告的，截止時間均為報名當月。需計算年限的，開始時間均為相關經歷生效的第一天，截止時間均為報名當月，按足年足月累計。下列情形可從寬認定：
①全日制非定向的普通高等學校2021年應屆畢業(yè)生，取得學歷學位或輔修證書的截止時間為2021年12月。
②聘任職位要求的專業(yè)資格類證書，應聘人員在報名當月前已通過考試但未取得證書的，可在資格復查時，提供由相關部門出具的成績單以及是否通過考試的書面結論。
（四）考試測評
考試測評主要采取履歷分析、專業(yè)測試、專家面談和技能測試等方式。每個應聘職位根據(jù)崗位特點，設置不同的測評環(huán)節(jié)（詳見《職位表》），重點測查應聘人員的綜合及專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和崗位匹配程度等，測評時間、地點等具體事項由聘任機關另行通知。
1．履歷分析
聘任機關組織專家評審小組，對應聘人員的教育培訓、從業(yè)經歷、工作業(yè)績等方面進行綜合分析。
2．專業(yè)測試
按照“一職位一試卷”的原則，采取筆試方式進行。主要測試應聘人員勝任聘任職位應具備的專業(yè)素養(yǎng)，特別是運用專業(yè)理論、專業(yè)知識、專業(yè)方法分析解決工作中實際問題的能力。
3．專家面談
專家面談由聘任機關組織專家評審小組進行，重點考察應聘人員的政治素質、業(yè)務能力、專業(yè)素養(yǎng)和崗位匹配程度等。
4. 技能測試
技能測試是聘任機關通過情景模擬分析和案例分析等方式，重點考察應聘人員運用所學知識、技能在特定的職業(yè)活動或情境中，完成一定職業(yè)任務的能力。
（五）考察與體檢
根據(jù)考試測評綜合成績，從高分到低分按1:2的比例確定差額考察、體檢人選?？疾靸热葜饕☉溉藛T的政治思想、道德品質、能力素質、工作業(yè)績、遵紀守法、廉潔自律以及是否符合應聘職位報考資格條件等方面的情況。體檢在指定醫(yī)院進行，參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
（六）公示
根據(jù)考察和體檢情況，確定擬聘任人員并進行公示，公示期為5個工作日。
公示期間，接受社會舉報。對沒有問題或者反映問題不影響聘任的，按照規(guī)定程序辦理聘任審批手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘任資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘任，待查實后再決定是否聘任。
因體檢、考察、公示不合格或個人放棄聘任資格等原因形成空缺的，經設區(qū)市公務員主管部門同意，聘任機關可從該職位符合條件的人員中，按照總成績從高到低的順序依次遞補。確無合適人選的，取消該職位招聘計劃。
（七）辦理聘任手續(xù)
1.簽訂合同。按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂聘任合同，辦理相關入職手續(xù)。首次聘任合同期限為3年（含試用期6個月）。合同期滿，根據(jù)工作需要、考核結果和本人意愿，經省級公務員主管部門批準，可以續(xù)聘。
2.薪酬待遇。實行協(xié)議年薪、一職一薪等特殊工資政策。聘任人員按照國家規(guī)定和聘任協(xié)議參加社會保險，享受住房補貼、醫(yī)療補助等。符合當?shù)叵嚓P人才政策的，可按規(guī)定享受相應待遇。
3.日常管理。聘任機關與聘任人員簽訂聘任合同。聘期內，聘任機關依據(jù)有關規(guī)定，對所聘任人員按照公務員法、《聘任制公務員管理規(guī)定（試行）》等法律法規(guī)和聘任合同進行管理，其職責任務、聘期目標、考核方式等通過聘任合同約定。聘任合同期滿或者聘任合同約定的終止條件出現(xiàn)，聘任合同即行終止，聘任關系自然解除。
四、其他事項
1．相關設區(qū)市公務員主管部門綜合考慮報名情況和常態(tài)化疫情防控要求等因素，合理確定具體考試測評時間。請廣大應聘人員理解支持并認真落實疫情防控措施，做好個人健康監(jiān)測，確保順利參考。
2．應聘人員在應聘過程中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，參照公務員考試錄用有關規(guī)定處理。
3．本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本公告由福建省公務員局負責解釋。
監(jiān)督電話：0591-87273952
有關地市職位應聘說明：福州、廈門、漳州、泉州、龍巖、寧德、平潭
福建省公務員局
2021年11月18日
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